Khi là chính mình,bạn tuyệt vời nhất.
Nơi biến “thử thách và tò mò” của bạn thành hành động — CIRCUS COMPANY.
Sức mạnh cộng hưởng nảy nở từ hành động, không chỉ lời nói
Chúng tôi chia sẻ giải pháp, không chỉ nêu vấn đề
Chúng tôi nhìn vào bức tranh lớn, không bó hẹp trong vai trò riêng
Thay vì chờ một thiết kế hoàn hảo, chúng tôi đặt câu hỏi sắc bén và nói rõ suy nghĩ của mình
Ưu tiên điều thực sự cần thiết hơn vẻ hào nhoáng
Tập trung vào ngữ cảnh, không chỉ từ ngữ
Làm thử, dù nhỏ, để kiểm chứng thay vì chỉ nói
Đã bắt đầu thì làm đến cùng
Vượt qua khác biệt về vai trò và ngôn ngữ để cùng chung nhịp
Cơ hội được tạo nên từ sự chuẩn bị
Kiểm chứng bằng con số, hoàn thiện bằng sự thấu cảm
Cân bằng cảm xúc và lý trí — dữ liệu là câu trả lời
Vượt qua chính mình của ngày hôm qua và hướng mắt ra thế giới rộng lớn
Đối thủ thực sự không ở trong công ty
Tìm cách biến điều đó thành hiện thực trước khi nghĩ đến lý do bất khả thi
Điều bạn tập trung vào sẽ tạo nên chính bạn
Con người tăng cường bởi AI
Nếu không biết làm chủ trí tuệ nhân tạo, chúng ta sẽ sống theo mệnh lệnh của AI
Ở những lĩnh vực AI không thể chạm tới, cần có phán đoán của con người với năng lực giao tiếp và lãnh đạo
Trở thành con người tăng cường như thế, không gì là không thể
3 giá trị chúng tôi trân trọng
Hơn một hồ sơ hào nhoáng, chúng tôi coi trọng thái độ với công việc
Trong thời đại của sự bền bỉ, chúng tôi tìm kiếm mục tiêu và định hướng sống rõ ràng
Chúng tôi nhìn vào cách bạn suy nghĩ và hành động
Mọi lớp mặt nạ rồi sẽ nhanh chóng rơi xuống. Hãy là chính bạn, tập trung và chịu trách nhiệm đến cùng
Người biết tận hưởng công việc như tận hưởng việc học. Niềm vui tạo nên kết quả bền lâu.
Người luôn muốn tiến thêm một bước so với hôm qua. Chúng ta cùng hỏi, cùng học và cùng trưởng thành.
Người có thể chứng minh giá trị của bản thân qua công việc
và khai mở tiềm năng của chính mình
Cùng hướng đi, cùng phù hợp để tiến xa hơn
Chủng tộc, quốc tịch và ngôn ngữ không còn là rào cản
Điều quan trọng là năng lực giải quyết vấn đề, tư duy cởi mở và sức mạnh cộng hưởng
Sau cùng, điều chúng tôi tìm kiếm là con người thật của bạn
Không có câu trả lời mẫu để vượt qua phỏng vấn. Đây là những câu hỏi chúng tôi thực sự đặt ra.
“Bạn từng tò mò về điều mà không ai khác thắc mắc chưa?”
Mọi dịch vụ của chúng tôi đều bắt đầu từ một câu hỏi: ‘Tại sao?’
“Niềm vui là gì — thứ được trao đi, được tạo ra hay được cảm nhận?”
Đây là câu hỏi nghiêm túc nhất từ một công ty lấy niềm vui làm công việc.
“Bạn có thể tích cực đến mức nào?”
Tìm cách làm được thay vì lý do không thể — tinh thần tích cực tuyệt đối là cách chúng tôi làm việc.
“Bạn có phải là người thành thật không?”
Với gia đình, bạn bè, công ty hay khi một mình — chúng tôi muốn biết bạn có luôn là cùng một con người không.
“Năm điều quan trọng nhất trong cuộc đời bạn là gì?”
Bạn đã từng xếp thứ tự cho chúng chưa — không có đáp án đúng, chúng tôi muốn hiểu điều bạn ưu tiên.
“Bạn có thói quen riêng nào vẫn kiên trì duy trì không?”
Hơn một kế hoạch hào nhoáng, điều bạn vẫn làm hôm nay nói lên con người bạn.
“Điều khó khăn nhất bạn từng trải qua là gì, và bạn đã vượt qua như thế nào?”
Công việc, con người, tài chính hay sức khỏe — lĩnh vực nào cũng được. Cách bạn vượt qua chính là con người bạn.
“Thất bại lớn nhất của bạn là gì, và khi đó bạn đã hành động như thế nào?”
Bên cạnh thành tựu lớn nhất, chúng tôi cũng muốn biết thất bại lớn nhất của bạn — bởi không có thất bại, chỉ có bài học.
“Công ty có phải là nơi để học hỏi không? Việc học đến từ đâu?”
Câu hỏi này không có đáp án đúng — chúng tôi muốn nghe suy nghĩ của bạn.
“Nếu được giao một công việc nằm ngoài vai trò quen thuộc, bạn sẽ làm gì?”
Ở đây, ranh giới giữa chiến lược, thiết kế và công nghệ thường giao thoa — chúng tôi muốn làm việc với người tận hưởng điều đó.
“Một đồng nghiệp tốt là người như thế nào?”
Cách bạn giải quyết xung đột cũng quan trọng như năng lực chuyên môn.
“Tại sao là CIRCUS COMPANY?”
Khi bạn gia nhập, chúng tôi sẽ thay đổi ra sao — hãy cùng nhau khám phá.
Vai trò có thể khác nhau, nhưng người chúng tôi tìm kiếm
sau cùng vẫn là một con người
Năng lực lãnh đạo để đội ngũ AI và con người cùng chung một nhịp. Định hướng rõ ràng cho cuộc đời mình. Và một câu chuyện có thể tự chứng minh bạn là ai — nếu bạn là người đó, vị trí nào cũng phù hợp.
Hiện chưa có vị trí nào đang tuyển trong lĩnh vực này. Hãy gửi hồ sơ ứng tuyển mở để chúng tôi biết đến bạn.
Đây là thời đại bạn có thể tự tạo nên vị trí của mình. Hãy đặt câu hỏi
Hiểu nhau để đồng hành dài lâu
Ứng tuyển
Gửi hồ sơ cùng phần giới thiệu ngắn về bạn. Hình thức hoàn toàn tự do.
Phản hồi trong vòng 2 tuần sau khi xác nhận tiếp nhậnTrò chuyện
Một cuộc trò chuyện nhẹ nhàng để đôi bên hiểu nhau hơn. Hãy cứ thoải mái chia sẻ.
Có thể thực hiện trực tuyếnCùng khám phá
Chúng ta cùng trao đổi góc nhìn qua một chủ đề gần với công việc thực tế.
Thống nhất lịch · Nộp bài đánh giáGia nhập
Nếu cùng chung nhịp, chúng ta sẽ bắt đầu với tư cách một đội.
Thông báo kết quả trong vòng 2 tuầnNếu đã tìm thấy con người thật của mình, hãy chào chúng tôi.
Mọi chuyện nhất định sẽ tốt đẹp!